| Nieuwsbericht | 04-01-2008 |
› Overzicht |
Generatie Y gaat pensioenwereld veranderen |
Volgens Edward Snieder van KPMG Financial Services gaat de generatie Y, de groep Nederlanders geboren tussen 1976 en 1991, zorgen voor ingrijpende veranderingen binnen de pensioenwereld. Pensioenfondsen zullen deze kritische groep voor zich moeten winnen.
Bijna 90 procent van de Nederlandse pensioenfondsen neemt echter geen extra initiatieven om aansluiting te vinden bij de generatie Y. Dat blijkt uit onderzoek van KPMG. Slechts een klein aantal pensioenfondsen communiceert met de groep toekomstige deelnemers, en maakt in de communicatie onderscheid tussen de babyboomers en de generatie Y.
Oprechte interesse
Fondsen zullen zich meer moeten richten op binding met de deelnemers. De generatie Y is volgens Snieder voortdurend op zoek naar nieuwe uitdagingen, wisselt vaak van werkgever en is opgegroeid met het internet. Willen pensioenfondsen overleven, dan zullen zij deze groep voor zich moeten winnen, bijvoorbeeld door het koppelen van pensioen aan andere vormen van kapitaalopbouw, zoals erfenissen, eigen huis en eigen vermogen. Zij zullen oprecht interesse moeten tonen voor deze doelgroep en moeten investeren in online aanwezigheid. Digitale communicatie en interactiviteit zullen de zichtbaarheid en transparantie van de fondsen moeten vergroten.
Ook ligt er volgens Snieder bij de fondsen een duidelijke verantwoordelijkheid om de generatie Y bewust te maken van het belang van een goed geregeld pensioen.
|
Bron: NU Z |
